الخلاصة:
هدفت هذه الدراسة إلى معرفة واقع الصحة والسلامة المهنية في المنشآت الصناعية في محافظة طولكرم، من وجهة نظر العاملين فيها، وذلك من خلال أربعة محاور رئيسية هي: مدى إيمان إدارة المنشأة الصناعية وقناعاتها بتطبيق قواعد الصحة والسلامة المهنية، مدى التزام العاملين بتطبيق قواعد الصحة والسلامة المهنية، دور دائرة الرقابة والتفتيش الخاصة بوزارة العمل بمتابعة تطبيق قواعد الصحة والسلامة المهنية، وأخيراً مدى رضا العاملين عن تطبيق قواعد الصحة والسلامة المهنية في منشاّتهم التي يعملون فيها.ولقد اشتملت عينة الدراسة على (314) من العاملين في ثلاثة قطاعات صناعية حسب تصنيف مكتب وزارة العمل في محافظة طولكرم، وهي: الكسارات والمحاجر، والصناعات التحويلية، وأخيراً الغاز، والمياه، والكهرباء.وقد جُمعت البيانات من المبحوثين في تلك القطاعات، وحللت باستخدام النسب الإحصائية، ومن أهم النتائج التي توصلت إليها الدراسة أن هناك فروقاً دالة إحصائيا تبعا لمتغير الجنس، ولصالح الذكور بالنسبة لمحور مدى التزام العاملين بتطبيق قواعد الصحة والسلامة المهنية، وإجراءاتها في أثناء تأديتهم لعملهم، ووجود فروق أيضا تبعاً لمتغير الخالة الاجتماعية، ولصالح العزاب بالنسبة لمحور رضا العاملين عن تطبيق قواعد الصحة والسلامة المهنية، وإجراءاتها في أماكن عملهم.وقدمت بعد ذلك توصيات للجهات والهيئات المعنية للاستفادة من هذه الدراسة أهمها:تصميم البرامج الإرشادية والتدريبية من أجل رفع مستوى ثقافة العاملين، وزيادة وعيهم بضرورة تطبيق قواعد الصحة وإجراءاتها، والسلامة المهنية إذ أظهرت النتائج أن مدى التزام العاملين بهذه القواعد كانت بدرجات متوسطة.التأكيد على ضرورة قيام الجهات المختصة بالمتابعة والتفتيش بشكل دوري ومفاجئ على المنشآت الصناعية، للتأكيد من تطبيق الأسس العامة للصحة والسلامة المهنية.
