DSpace Repository

Psychological Hardness and its Relationship to Emotional Balance Among Nurses Working in Quarantine Centers in Hebron Governorate due to the Korna Pandemic

Show simple item record

dc.contributor.author Iman Yahya Eid Abu Aram
dc.date.accessioned 2022-01-16T09:42:07Z
dc.date.available 2022-01-16T09:42:07Z
dc.date.issued 2021
dc.identifier.uri https://dspace.qou.edu/handle/194/2654
dc.description.abstract This study aims to identify psychological Solidity and its relationship to emotional balance among nurses working in quarantine centers in Hebron Governorate due to the Corona pandemic, and in order to achieve the objectives of the study, the descriptive approach was used. The psychological Solidity scale, and the emotional balance scale, were applied to the entire study community, which consisted of all nurses working in quarantine centers in Hebron Governorate due to the Corona pandemic, who numbered 115 nurses. Study revealed that the degree of psychological Solidity of nurses working in quarantine centers in Hebron Governorate due to the Corona pandemic came to a high degree, with an arithmetic average over the total degree of psychological Solidity (3.58). The study showed that there are no statistically significant differences in the averages of psychological Solidity among nurses working in quarantine centers in Hebron Governorate due to the Corona pandemic due to the variables (gender, age, educational qualification, and years of experience). The stone in Hebron governorate due to the Corona pandemic came to a medium degree, as the arithmetic average on the total degree of emotional balance was (3.39), and the results showed a strong positive correlation between the total degree of psychological Solidity and emotional balance, and the study indicated that there are no statistically significant differences in Average emotional balance among nurses working in quarantine centers in Hebron Governorate due to the Corona pandemic according to the variables (gender, age, educational qualification) and the study showed that there are statistically significant differences in the average emotional balance among nurses working in quarantine centers in Hebron Governorate due to the pandemic Corona according to the variable years of experience. In light of the results of the study, the following most important recommendations were formulated: The need to work on developing a program to increase the level of emotional balance among nurses working in quarantine centers in Hebron Governorate in particular, and nurses in general, and to work on developing a behavioral program to maintain and enhance psychological toughness among nurses, and to work on Issuing periodic bulletins to educate nurses about the importance of focusing on their level of psychological resilience. en
dc.language.iso ar en
dc.publisher جامعة القدس المفتوحة/Al-Quds Open University en
dc.subject Psychological Solidity, the corona pandemic, anarchic equilibrium, equilibrium, rigidity. en
dc.subject الصلابة النفسية، جائحة كورونا، الاتزان الاتزان الانفعالي. en
dc.title Psychological Hardness and its Relationship to Emotional Balance Among Nurses Working in Quarantine Centers in Hebron Governorate due to the Korna Pandemic en
dc.type Thesis en
dc.description.arAbstract هدفت هذه الدراسة للتعرف إلى الصلابة النفسية وعلاقتها بالاتزان الانفعالي لدى الممرضين العاملين في مراكز الحجر الصحي في محافظة الخليل بسبب جائحة كرونا، ومن أجل تحقيق أهداف الدراسة تم استخدام المنهج الوصفي الإرتباطي. وتم تطبيق مقياس الصلابة النفسية، ومقياس الاتزان الانفعالي، على كامل مجتمع الدراسة المكون من جميع الممرضين العاملين في مراكز الحجر الصحي في محافظة الخليل بسبب جائحة كورونا والبالغ عددهم (115) ممرض وممرضة. وتوصلت الدراسة إلى أن درجة الصلابة النفسية لدى الممرضين العاملين في مراكز الحجر الصحي في محافظة الخليل بسبب جائحة كورونا جاءت بدرجة مرتفعة، بمتوسط حسابي على الدرجة الكلية للصلابة النفسية (3.58). وأظهرت الدراسة أنه لاتوجد فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة α≤.05)) في متوسطات الصلابة النفسية لدى الممرضين العاملين في مراكز الحجر الصحي في محافظة الخليل بسبب جائحة كورونا تعزى لمتغيرات (الجنس، والعمر، والمؤهل العلمي، وسنوات الخبرة)، بينت النتائج أن مستوى الاتزان الانفعالي لدى الممرضين العاملين في مراكز الحجر في محافظة الخليل بسبب جائحة كورونا جاءت بدرجة متوسطة، حيث بلغ المتوسط الحسابي على الدرجة الكلية للاتزان الانفعالي (3.39)، وبينت النتائج وجود علاقة إرتباط قوية ايجابية بين الدرجة الكلية للصلابة النفسية وبين الاتزان الانفعالي، وأشارت الدراسة انه لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية في متوسطات الاتزان الانفعالي لدى الممرضين العاملين في مراكز الحجر الصحي في محافظة الخليل بسبب جائحة كورونا تبعا لمتغيرات (الجنس، العمر، المؤهل العلمي) وأظهرت الدراسة أنه توجود فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة α≤.05)) في متوسطات الاتزان الانفعالي لدى الممرضين العاملين في مراكز الحجر الصحي في محافظة الخليل بسبب جائحة كورونا تبعاً لمتغير سنوات الخبرة. أوصت الدراسة الى ضرورة العمل على وضع برنامج لزيادة مستوى الاتزان الانفعالي لدى الممرضين العاملين في مراكز الحجر الصحي في محافظة الخليل بشكل خاص، والممرضين بشكل عام، والعمل على وضع برنامج سلوكي للحفاظ وتعزيز الصلابة النفسية لدى الممرضين، والعمل على اصدار نشرات دورية لتوعية الممرضين بأهمية التركيز على مستوى صلابتهم النفسية. en
dc.contributor.arAuthor إيمان يحيى عيد ابوعرام
dc.arTitle الصلابة النفسية وعلاقتها بالاتزان الانفعالي لدى الممرضين العاملين في مراكز الحجر الصحي في محافظة الخليل بسبب جائحة كورنا en


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Advanced Search

Browse

My Account

Statistics