dc.contributor.author | أبو ساكور, د. تيسير عبد الحميد | |
dc.date.accessioned | 2018-06-04T07:13:07Z | |
dc.date.available | 2018-06-04T07:13:07Z | |
dc.identifier.citation | ||
dc.identifier.uri | https://dspace.qou.edu/handle/194/1173 | |
dc.description.abstract | هدفت الدراسة الحالية إلى معرفة المشكلات التي تواجه جامعة القدس المفتوحة فيفلسطين جراء عمل المشرفين الاكاديميين غير المتفرغين . ونظرا لمحدودية مجتمع الدراسة ،فقد اتيح أسلوب المسح الشامل في جمع للمعلومات ، حيث تكون مجتمع الدراسة من جميعمديري المناطق التعليمية والمراكز الدراسية والمساعدين الاكاديميين والإداريين والبالغ عددهم(45) مسوؤلا في الجامعة، وزعت عليهم استبانة مكونة من (32) فقرة تمثل المشكلاتالادارية والأكاديمية ، وجرى التحقق من صدق الأداة بعرضها على مجموعة من المحكمينمن ذوي الخبرة والاختصاص ، بالإضافة إلى حساب مصفوفة ارتباط الفقرات مع الدرجةالكلية للأدلة ، وجرى التحقق من ثباتها باحتساب معامل الثبات ( كرونباخ ألفا) حيث بلغ94.0.أظهرت نتائج الدراسة أن درجة المشكلات التي تواجه جامعة القدس المفتوحة جراء عملالمشرفين الاكاديميين غير المتفرغين بشكل عام متوسطة بمتوسط حسابي( 3.39) ، وجاء في مقدمتها المشكلات الأكاديمية بمتوسط حسابي (3.41) ثم المشكلات الإدارية بمتوسطحسابي (3.37) ، وأشارت نتاثج الدراسة إلى عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية فيالمشكلات التي نواجه الجامعة جراء عمل المشرفين الاكاديميين غير المتفرغين تعزى يتغير المنطقة (الضفة الغربية ، قطاع غزة ، المؤهل العلمي والوظيفة وسنوات الخبرة).وخرجت الدراسة بالعديد من التوصيات . | |
dc.title | المشكلات المترتبة على عمل المشرفين الأكاديميين غير المتفرغين في جامعة القدس المفتوحة | |
dc.date.updated | 2018-06-04T07:13:07Z |